人事担当者の基礎知識≪人事のしくみ編≫（Live 配信5/25）

■□■　本セミナーのご受講について　□■□■□■□■□■□■□■

本セミナーはWeb会議ツール「Zoom」を使用します。
予めZoomの接続テストにて支障なく接続いただけるかをご確認の上、お申し込みください。
Zoomの接続テストはこちら（Zoomの接続テストサイトにつながります）
https://zoom.us/test

本セミナーでは、Zoomの最新アプリケーションをインストールいただいた上でのご受講を推奨しております。
（ブラウザでのご受講も可能です。）

お申込みの流れや、推奨視聴環境はこちらをご確認ください。
https://www.mizuhosemi.com/guide_online_live/index.html

※おひとり様につき1台の端末（PCを推奨しております）でご受講をお願いいたします。
※受講時には端末カメラあるいはウェブカメラをONにしてご受講をお願いいたします。
※本セミナーではグループワークがあります。
　 マイクをONにしてのご発声が可能な受講環境にてご受講をお願いいたします。
※録音・録画はご遠慮ください。

●申込期限：2023年５月18日（木）
●受講料入金期限：2023年５月19日（金）
●キャンセル期限：2023年５月19日（金）17：00まで

キャンセルの場合は、セミナー事務局（mizuhoseminar@mizuho-ir.co.jp）へ電子メール、
もしくはHP「お問い合わせ」フォームよりご連絡ください（お電話でのキャンセルはお受けいたしかねますのでご了承ください）。
なお【キャンセル期限以降のお客さま都合によるキャンセルは、ご入金の如何を問わず不可】とさせていただきますのでご了承ください。

• • ※上記入金期限までにご入金を確認できなかった方は、恐れ入りますが自動的にお申込みがキャンセルとなります。
    期限までのご入金をお願い申し上げます。
  • ※上記入金期限までにご入金を確認できた方に、ZoomのミーティングIDや当日の講義資料等に関するご案内をお送りいたします（セミナー開催2営業日前）。
  • ※ZoomミーティングID等の送付のため、お申込みの際は【受講者ご本人のメールアドレス】を必ずご登録ください。
  • ※受講者ご本人以外の方の視聴はお断りしております。

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～講義内容～

• 【はじめに】人事部門の使命・役割
  • ・経営戦略と財務戦略、人事戦略の連動
  • ・今、注目される「人的資本経営」とは
• 【基礎知識①】「人材育成」の勘所
  • ・社員の個性と仕事のマッチングを測る
  • ・人材育成の取り組み方とその方法
  • ・現場マネジャーの育成スキルを底上げする
• 【基礎知識②】「評価」の勘所
  • ・人事評価システムを理解する
  • ・目標管理制度の精度を上げる
  • ・フィードバックの実践と効果の追求
• 【基礎知識③】「採用」の勘所
  • ・採用の困難さの諸原因
  • ・採用計画と実務（母集団形成 、選抜、内定辞退防止）
• 【基礎知識④】「要員計画」の勘所
  • ・組織と要員数のつなぎ方／トップダウンかボトムアップか
  • ・生産性向上からのアプローチ
• 【基礎知識⑤】「報酬」の勘所
  • ・自社の金銭的報酬システムの特徴を理解する
  • ・賃上げ交渉に対処する
  • ・非金銭的報酬モチベーション論について考える
• 【基礎知識⑥】「等級」「昇格昇進」「配置」の勘所
  • ・人事制度の背骨たる等級制度を理解する
  • ・昇格昇進を理解する／管理職にしてはならない人とは
  • ・人事異動を理解する／適材適所か、適所適材か