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アンガーマネジメント・アドラー心理学・アサーティブコミュニケーションのエッセンスから学ぶ

若手・中堅社員のための
「思考力」「コミュニケーション力」「行動力」レベルアップセミナー

感情に振り回されずに前向きに解決する思考を身につけ、次の行動と成功につなげるには?

セミナーNo.20-10806

No.B-6

これからの若手・中堅社員が組織の中で活躍してゆくためには、失敗や困難に出会っても前向きに解決し、次の成功につなげてゆく力が求められます。
本セミナーでは、そのために必要な感情マネジメント、解決思考、周囲の人との関わり方、次の行動への結び付け方を学びます。演習・グループワークを交え、仕事や人間関係への意識と、問題解決に向けた行動力をレベルアップしていただけるセミナーです。

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対象 若手~中堅社員
開催日時 2020年8月12日(水) 10:00~17:00
会場 みずほ総合研究所 セミナールーム
東京都千代田区内幸町1-2-1 日土地内幸町ビル3F
参加費
ゴールド会員(旧特別会員) シルバー会員(旧普通会員) 左記会員以外
27,610円 29,810円 34,210円
 うち消費税(10%) 2,510円 2,710円 3,110円
★テキスト代を含みます。
★お取消等については、「お申込みの流れ」をご覧ください。

講師

戸田 久実氏

アドット・コミュニケーション株式会社 代表取締役
日本アンガーマネジメント協会理事
戸田 久実 氏

略歴
大学卒業後、服部セイコー株式会社(現 セイコーホールディングス株式会社)にて営業職を経て、音楽企業にて社長室秘書として勤務。その後、研修講師として民間企業、官公庁の研修・講演の講師の仕事を歴任。講師歴は27年。登壇数は4,000、指導人数は20万人を超える。

主著
『イラスト&図解 コミュニケーション大百科』、『アンガーマネジメント怒らない伝え方』、『アドラー流たった1分で伝わる言い方』『働く女性の品格』など多数。中国、韓国、タイ、台湾でも翻訳出版され、累計20万部を超える。

講義内容

  • 1.自律型人材になるために
    • (1)アドラー心理学とは
    • (2)課題を乗り越える勇気づけとは
    • (3)勇気づける人と勇気をくじく人
      • 【ディスカッション】 勇気づけ、勇気くじき どちらをしている?
  • 2.解決志向で考え、行動しよう
    • (1)課題に対して建設的に取り組む
    • (2)課題を見える化して解決志向で取り組もう
      • 【ワーク】課題の整理をしよう
  • 3.相互信頼を土台とした関係づくりのために
    • (1)相互信頼を土台としたコミュニケーションとは
    • (2)心の中で対等に向き合うことはできているか
    • (3)ネガティブな思い込みはないかを振り返る
      • 【ワーク】自己受容度を上げる
  • 4.感情をマネジメントしよう
    • (1)アンガーマネジメントとは
    • (2)「怒り」という感情を理解する
    • (3)「怒り」の元になる「べき」を掴む
  • 5.価値観の違いのある人とのコミュニケーション
    • (1)許容できる・できないの境界線は明確か
    • (2)「べき」の違いを知り、認めることからスタート
      • 【ディスカッション】「べき」の違いをすり合わせる
    • (3)同意できなくても理解はする
    • (4)怒りに任せた行動をしないためのトレーニング
      • 【ワーク】理性が働くまでの6秒間にできること
  • 6.言いたいことが伝わるためのポイントとは
    • (1)論点を明確にする
    • (2)具体的な表現を心がける
    • (3)感情的にならずにリクエストとして伝える
    • (4)叱るときや感情を表現するときのNGとは
    • (5)自分の選択や感情に責任をもつ
      • 【ディスカッション】こんなとき、どう伝える?

※プログラムの無断転用はお断りいたします。
※同業の方のご参加はご遠慮ください。

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20200812

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みずほ総合研究所株式会社  人材育成事業部(みずほセミナー担当)
〒100-0011 東京都千代田区内幸町 1-2-1  TEL 0120(737)132 FAX 0120(737)219

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