新任役員必須セミナー コア講座 Ｂ：戦略編
Ｂ 新任取締役・執行役員に求められる戦略的役割と経営視点
経営判断の精度を高める、「変化への危機感」「戦略思考」「リーダーとしての基本動作」とは
セミナーNo.26-10706,26-10805
取締役・執行役員には、自分自身が経営者の一員として考えて行動することが求められます。近年、気候変動や地政学的対立、人口減少などが社会構造や生活、企業経営に大きく影響を及ぼす中で、DX・AI、SX、ニーズの多様化等へ柔軟に対応すべく、多くの企業が事業・部門再編、組織改革を取り組むなど、経営者が果たすべき役割の難易度は増しています。そのような変化の時代に求められる取締役・執行役員の役割は何か、成果を上げるために必要な視点やスキル、行動にはどのようなものなのか――事業戦略を考え、経営判断の精度を高めるための知識や考え方、ノウハウについて豊富な事例と体系的な解説をもとに学びます。
| 対象 | 取締役・執行役員など新任役員およびその候補者・経営幹部 | |||||||||
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| 開催日時 | ＜開催日時＞2026年7月15日(水)13:00～17:00 ＜申込期限＞2026年7月8日(水) ※受講料入金期限：2026年7月10日（金） ＜開催日時＞2026年8月25日(火)13:00～17:00 ＜申込期限＞2026年8月18日(火) ※受講料入金期限：2026年8月20日（木） ☆同内容で２回開催します。ご都合のよい日をお選びください。 ※Web配信（オンデマンド型）のお申込みはこちら |
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| 会場 | ＴＫＰ新橋カンファレンスセンター 東京都千代田区内幸町1-3-1 幸ビルディング |
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| 参加費 |
★お取消等については、「お申込の流れ」をご覧ください。 ★MMOne会員企業さまの場合、「ゴールド会員」「シルバー会員」価格にてお得にご利用いただけます。 MMOneの詳細はこちら |
講師
7月15日(水)担当
株式会社BDスプリントパートナーズ 代表取締役CEO
一橋大学大学院経営管理研究科（HUB）客員教授
秦 充洋 氏
略歴
ボストン コンサルティング グループ（BCG）にて既存事業の見直し、新規事業、人事組織戦略、M&Aなどプロジェクトマネジャーとして多岐にわたるプロジェクトを指揮する。また、医療従事者向け情報サービス 株式会社ケアネットを共同で創業し、東証マザーズ上場。2006年に株式会社ミレニアムパートナーズを、2018年にBDスプリントパートナーズを設立し、事業開発分野における第一人者として、体系化されたノウハウに基づいた実践的なアプローチで多くの企業や組織、起業家を支援している。日経BP「新規事業創造塾」「中計塾」での講師実績をはじめ、大手企業の事業部門や研究開発部門などへのコンサルティングおよび研修実績多数。2020年より他流試合型の自社スクールも運営。またグロービス経営大学院講師を経て、現在は一橋大学大学院経営管理研究科（HUB）客員教授及び早稲田大学ビジネススクール（WBS）講師。一橋大学商学部卒。
8月25日(火)担当
株式会社BDスプリントパートナーズ
シニアコンサルタント
池岡 亮 氏
略歴
キーエンスにてトップクラスの営業パーソンとして活躍後、豊田通商に移り、機械・エネルギー・プラント本部の事業企画推進担当として事業戦略立案、M&A、関連会社設立/再編/統合に手腕を発揮。独立後、BDスプリントパートナーズに参画。シニアコンサルタントとして、事業開発に加え、組織改革、変革リーダー育成、チーム力強化などの種々の研修プログラム構築・支援を行う。「実戦」での豊富な経験に基づくアドバイスは大変好評。リーダー研修リピート率100%。
講義内容
- １． 求められる変化への感度と危機感
- （１）事業の破壊と創造を起こす環境変化
- （２）なぜか陥るイノベーションのジレンマ
- （３）新しい取り組みは「組織の常識」と対立する
- （４）高まるガバナンスとリスク管理
- ２． 変革の時代に必要な戦略思考
- （１）過去にとらわれないゼロベース発想を身につける
- （２）多様性を踏まえた生産性の高い議論のコツ
- （３）経営判断の精度と説得力を高めるには
- （４）答えを出すアプローチのポイント
- ３． 成果を出すリーダーの基本動作
- （１）経営リーダーが初日に求められること
- （２）問題発見と解決の技法
- （３）部門戦略構築の基本プロセス
- （４）戦略を実現する組織能力の構築
- ４． これからの経営層に求められる"３つの役割"
- （１）既存事業の成長と革新
- （２）新規事業の創造と育成
- （３）ヒトとカネのポートフォリオ管理
- （４）新任取締役・執行役員の成長と成功のポイントまとめ
- ※最新の動向により、上記内容を一部変更させていただく場合があります。
※プログラムの無断転用はお断りいたします。
※同業の方のご参加はご遠慮ください。
※最少催行人員に達しない場合や諸般の事情により、開催を中止させていただく場合がございます。
